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河南鄭州市政總承包三級資質新辦需要什么材料房建三級資質辦理標準-增項-升級-延期-轉讓

作者:liuyan 來源: 日期:2019/8/28 8:46:16 標簽:房建三市政三級資質新辦要求 房建市政三級資質整轉

河南鄭州市政總承包三級資質新辦需要什么材料房建三級資質辦理標準-增項-升級-延期-轉讓。!

[河南】鄭州市政總承包三級資質新辦需要什么材料房建三級資質辦理標準-增項-升級-延期-轉讓@@@


歡迎來電 ;157--1381--8853  劉燕


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資質增項-升級-延期-轉讓​

企業(yè)申請資料需提供如下材料:

聯(lián)系;劉經(jīng)理  157--1381--8853

1、《建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》、《外商投資建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》
2、《附件資料一 企業(yè)基本情況》
1)建筑業(yè)企業(yè)資質申請報告;
2)申報資料目錄;
3)建筑業(yè)企業(yè)資質證書(正、副本)復印件或掃描件;(新申請企業(yè)不需提供)
4)企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照(正、副本)復印件或掃描件;
5)企業(yè)章程復印件或掃描件;
6)關于股權情況說明的股東會決議、上級單位批復文件的復印件或掃描件;(新辦企業(yè)不需提供,但改制分立企業(yè)需要提供)
7)財務報表、統(tǒng)計報表復印件或掃描件;(新申請企業(yè)不需提供)
8)法定代表人任職文件(股東會決議或董事會決議)、工作經(jīng)歷、身份證復印件或掃描件;
9)企業(yè)負責人任職文件、工作經(jīng)歷、身份證、職稱證書、社會保險證明復印件或掃描件;
10)技術負責人任職文件、工作經(jīng)歷、身份證、職稱證書、社會保險證明復印件或掃描件;
11)財務負責人任職文件、工作經(jīng)歷、身份證、職稱證書、社會保險證明復印件或掃描件;
12)經(jīng)營負責人任職文件、工作經(jīng)歷、身份證、職稱證書、社會保險證明復印件或掃描件;(資質標準沒有要求則不需要提供)
13)自有機械設備列表;(資質標準沒有要求則不需要提供,資質標準有明確要求的機械設備種類需提供設備發(fā)票、圖片復印件或掃描件)
14)自有廠房設備平面圖、廠房一角圖片復印件或掃描件;(資質標準沒有要求則不需要提供)
3、《附件資料二 企業(yè)有職稱人員資料》
1)企業(yè)有職稱人員身份證、職稱證書、社會保險證明復印件或掃描件。以上人員中屬退休人員需在該人資料后附:退休證復印件或掃描件。
2)資質標準有特殊專業(yè)要求的還需提供專業(yè)技術人員的身份證、崗位證書、社會保險證明的復印件或掃描件。
3)外商投資建筑業(yè)企業(yè)聘用外國服務者為本企業(yè)工程技術、經(jīng)濟管理人員的,還需提供學歷證書、從事工程管理工作經(jīng)歷及相應證明文件的復印件或掃描件。
4、《附件資料三 代表工程業(yè)績資料》
1)中標通知書、工程承包合同、工程質量驗收證明文件(部分資質標準要求需要提供工程圖紙、工程結算文件、工程圖片復印件或掃描件)。(新申請企業(yè)不需要)
2)直接申請二級及二級以上資質的外商投資建筑業(yè)企業(yè),還需提供其外國投資人于2003930日前取得的外國企業(yè)資質證書或承包工程批準證書復印件或掃描件;
5、《附件資料四 項目經(jīng)理資料》
1)企業(yè)自有項目經(jīng)理身份證、項目經(jīng)理證書(新申請企業(yè)可提供聘用證書)、社會保險證明復印件或掃描件。

6、《附件資料五 人員勞動合同》


 

中國的工商業(yè),是在商朝才逐步發(fā)展起來的。由于當時的生產(chǎn)力發(fā)展,除了一些農(nóng)業(yè)和畜牧業(yè)外,諸如釀酒、冶煉、造船、建筑、紡織、制陶等手工作坊也漸漸發(fā)展起來,形成行業(yè)。
  周滅商以后,一些商朝的遺留民失去了以往的權勢地位,也就沒有了經(jīng)濟來源,而本身又長期不從事勞動,缺乏土地和技能來謀生,于是一部分人就開始以物易物,靠地區(qū)間的貨物交換來維持生計,同時周朝的貴族也需要有人搜集貨物來享受生活,也就不對這種行為限制,這樣就有更多的人加入這個行業(yè)中來。后來人們就將這些靠販運物產(chǎn)為業(yè)的人稱為“商人”,將這個行業(yè)稱為“商業(yè)”,這也是關于“商人”這個詞來源的一種說法。
  而隨著商業(yè)的發(fā)展,物品流通的速度加快,數(shù)量增多,這就更促進了手工業(yè)的發(fā)展,手工作坊數(shù)量增多,規(guī)模增大,于是有些比較富裕的商人和作坊主人,在忙碌的頭昏腦脹的時候就會想:累的要去半條命,反正手里“貝”(古代的錢幣)多,不如雇傭幾個人來幫忙。于是就形成了兩個群體:老板和員工。
  當然,老板和員工一定是一同起源的,某一日誕生了專門靠給別人做雇傭勞動為生的員工,從那一刻起,老板也就同時誕生了。具體起源時間恐怕是難以考證了,不過是工商業(yè)發(fā)展起來后,才逐漸形成了群體,老板和員工真正成為了一種身份。但是,如果從領導和被領導的關系來追溯的話,恐怕遠古時期的伏羲、神農(nóng)、黃帝都可以算是“老板”,而他們手下的臣子則是最早的“員工”了。
  到了春秋戰(zhàn)國時期,工商業(yè)進一步發(fā)展,各國都形成了自己的商業(yè)系統(tǒng),并在國與國之間構成了商業(yè)網(wǎng)絡,于是也就出現(xiàn)了一批有名的大商人,也就是大老板。比如送了幾頭牛就退了秦國的軍隊,從而救了鄭國,還順便留下“弦高犒師”這個成語的弦高;先在魏國做官,后從商,提出“人棄我取,人取我予”的理論,從而被《史記》評價為“天下言治生者祖”(也就是說他是首先將經(jīng)營生產(chǎn)和發(fā)展貿(mào)易形成理論的始祖)的白圭!妒酚洝飞险f他“能薄飲食,忍嗜欲,節(jié)衣服,與用事僮仆同苦樂,趨時若猛獸摯鳥之發(fā)”,也就是說這個老板能夠和員工共甘苦,所以那些員工個個都賣命的干活?梢姲坠缭诠芾碛萌朔矫,的確有一套;還有先在越國做官,功成名就之后,攜家眷美人(也就是西施)泛舟而去的,后來成為富甲天下自稱為“陶朱公”的范蠡;以及見到在趙國做人質的秦國的王子異人,覺得“奇貨可居”,于是打通關節(jié),使得異人當了秦王,自己也當了秦國的丞相的呂不韋等等,就連孔子的得意門生子貢,據(jù)說也是一個非常成功的商人。
  到了秦朝,統(tǒng)一度量衡和貨幣,利于通商。漢朝又開設了絲綢之路,同時鼓勵科技發(fā)展,漢武帝時期,又發(fā)展了海上貿(mào)易,使得中國與外國之間的貿(mào)易興盛起來。而到了隋唐時期,中國的許多城市,已經(jīng)成為世界級的商業(yè)城市,尤其是唐朝時期的都城長安,更是商賈云集,來自波斯、西域等各地的商人,帶來了各式各樣的貨物,空前繁華,長安也就成為了當時世界的經(jīng)濟文化中心。
  

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